J-Impact

Strategian implementointi

Strategian implementoinnilla tarkoitetaan strategisten päämäärien muuttamista käytännön 
tekemiseksi. Strategian toteuttaminen on haastava tehtävä, joka vaatii huolellista suunnittelua ja osaamista. Onnistuneeseen toteuttamiseen sisältyy useita vaiheita, jotka on mietittävä huolellisesti, jotta strategian toteutuminen voidaan varmistaa.

Strategia… kaikille

Strategian totuttaminen vaatii hyvää johtamisviestinnän osaamista. Organisaatiolle on kyettävä viestimään strategian juoni niin, että se on ymmärrettävissä kaikilla organisaatiotasoilla. Strategian toteutuminen vaatii myös muutosenergian synnyttämistä ja muutosvastarinnan voittamista.

Eikä tässä vielä kaikki. Nopeasti muuttuvissa tilanteissa strategian on myös oltava joustava ja ennakoiva. Sen on nopeasti kyettävä joustamaan ja ottamaan huomioon muutokset asiakkaiden käyttäytymisessä, kilpailijoiden toiminnassa ja omissa voimavaroissa. Kyse ei siis ole pelkästään valmiiksi pureskellun strategian teettämisestä organisaatiolla, vaan organisaation strategisen kyvykkyyden kehittämisestä.

Jos tarvitsette apua strategian implementoinnissa, ottakaa yhteyttä meihin, strategioiden implementoinnin asiantuntijaan.

Vain joka kolmas suomalainen työntekijä tuntee työnantajansa strategian

TBWA North, 2010

Vain yksi viidestä strategiasta tai muutosprosessista onnistuu siten kuin sen suunnittelijat ovat halunneet

Harvardin yliopisto, 2006